捷克论坛

10月27日至31日，捷克论坛 2025年新进员工岗前培训班在天心阁院区举行。37名新员工通过为期5天的系统培训、专题授课与素质拓展，完成职业初心淬炼与岗位适配准备，正式踏上“省医大家庭”的奋进征程。医院党委书记赵卫华、院长肖亚洲及全体在家院领导出席开班典礼，各行政职能部门负责人参与培训组织与授课。开班典礼由党委副书记朱丽琴主持。

开班典礼上，赵卫华书记代表医院党委及全体职工向新员工的加入致以诚挚问候，强调新力量的注入为百年省医增添了鲜活动能。他提出三点殷切期望：一要加强学习、提升素养，不断为医院发展注入新动能；二要爱岗敬业、恪守仁心，切实为患者健康保驾护航；三要心存敬畏、严守底线，自觉为职业生涯筑牢根基。他勉励新员工将个人理想融入医院发展大局，在医疗事业中书写青春华章。

随后，肖亚洲院长为新员工代表赠书，希望大家以知识为基、以实践为翼，传承省医精神，在医学道路上笃行不怠。

作为入职“第一课”，两位院领导的专题授课为新员工锚定方向。赵卫华书记以《携手并肩，共筑未来》为题，围绕“职业定位与人生价值”展开分享，引导新员工将个人成长与医院发展深度绑定，在新时代医疗事业中勇担重任。 

肖亚洲院长以《百年传承，共启新篇》为题，回溯医院自1912年创建以来的发展历程，详解“一院四区”战略布局及医疗、教学、科研领域的雄厚实力，激励新员工传承百年文脉，在新岗位上奋发有为。

党委副书记朱丽琴同步以《叙事赋能，人文有力》为题展开授课，从人文医院建设与叙事医学推进两大板块深入讲解。她表示，医学不仅是科学，更是人学；医院不仅要治病，更要疗心。课程案例生动鲜活、理念前沿务实，有效引导新员工从“心”出发，立志成为有温度的新时代医务工作者。

本次培训课程体系兼具高度与实操性：宏观层面涵盖医院人事政策、教学科研管理、公共卫生等宏观层面的内容，助力新员工拓宽行业视野；实务层面聚焦医德医风建设、廉政风险防控、医事法律规范、叙事医学应用、政务管理及安全警示教育等核心内容，由院领导及职能部门负责人倾囊授课，讲解细致透彻，为新员工明晰职业边界、规范执业行为筑牢基础。

培训期间，多元化活动让团队凝聚力持续升温。户外素质拓展中，新员工在协作游戏中加深了解、凝聚合力，展现出蓬勃朝气与团队精神，为后续跨岗位配合搭建沟通桥梁；叙事交流环节围绕“医患沟通中的叙事素养”展开深度探讨，新员工踊跃分享思考与感悟，共同探寻以人文关怀化解医患隔阂的有效路径，强化了“以患者为中心”的服务理念。

 为期5天的岗前培训在充实有序的节奏中落下帷幕。此次培训既是职业技能的“充电赋能”，更是职业信念的“初心淬炼”。相信37名新员工将以此次培训为起点，秉持“仁心相伴 仁术同行”的理念，凝心聚力、精进不辍，为捷克论坛 高质量发展注入青春力量，在守护人民健康的道路上书写崭新答卷。（组织人事部 刘婧）